Undersökningen Young Professional Attraction Index – YPAI, som nu genomförs för femte året i rad, presenterar ungas inställning till arbetsmarknaden. Undersökningen, som genomförs i samarbete mellan Academic Work och Kantar Sifo, syftar till att hjälpa arbetsgivare förstå vad morgondagens arbetskraft, young professionals, värderar vid valet av arbetsplats. Insikterna från YPAI ger arbetsgivare djupare förståelse för hur de rekryterar och utvecklar målgruppen young professionals och får dem att trivas på arbetsplatsen.
De allra mest återkommande kriterierna för att anses vara en attraktiv arbetsgivare är att (1) Erbjuda en bra arbetsmiljö ihop med trevliga kollegor, (2) Få en bra lön och ta del av bra förmåner samt (3) Intressanta och utmanande arbetsuppgifter. Strax utanför pallplatsen, på en fjärde plats, hamnar kriteriet Bra chef och ledarskap, något som föreläsaren och HR-gurun Svante Randlert menar är en förutsättning för ovan nämnda första plats som syftar till god arbetsmiljö.