HSB Uppsala jobbar vidare med att minska vår klimatpåverkan genom utsläppen av koldioxid och andra växthusgaser. Vi fokuserar på att minska energiförbrukningen i de egna fastigheterna och har fortsatt arbetet med att utföra de energioptimerande åtgärder som framkom i energikartläggningen som genomförts. Dessutom har HSB Uppsala sedan länge gått över till att enbart köpa in ursprungsmärkt el.
Dotterbolaget HSB Boservice i Uppland AB har tagit ett principbeslut om att fokusera på att enbart införskaffa eldrivna fordon eller hybridfordon. Idag är var tredje fordon helt eldrivet, en kraftig ökning från föregående år då var femte fordon drevs av el. Dessutom drivs också var tredje handverktyg av el.
HSB Uppsala har med dessa åtgärder kunnat minska koldioxidutsläppen rejält. Jämfört med 2008 när mätningarna började, visar de preliminära siffrorna för 2023 att utsläppen har minskat med drygt 56 procent. Målet inom HSB var att till 2023 minska de klimatpåverkande utsläppen med 75 procent, men det målet når vi alltså inte. Detta beror främst på uppvärmningen av hyresfastigheterna i Uppsala, då fjärrvärmen som levereras till stor del består av energiåtervunnet avfall som på grund av innehållet av plaster har en relativt hög klimatpåverkan.
Förutom att jobba med vår klimatpåverkan utförs även flera åtgärder för att minska vår miljöpåverkan. För handverktyg har traditionell bensin helt fasats ut. De som inte är eldrivna drivs av alkylatbensin. Detta innebär en minskad negativ inverkan på närmiljön, eftersom alkylatbensin minskar mängden carcinogener och giftiga kolväten i avgaserna med 90 procent, samtidigt som utsläppen av kväveoxid och marknära ozon halveras. Till ogräsbekämpningen används i allt större utsträckning hetvatten, vilket innebär att vi minskar mängden bekämpningsmedel. Inne på kontoret strävar vi efter att minska pappersanvändningen och går mer och mer över till digitala tjänster.
Med digitaliseringen och den ökade tillgången på data får IT-säkerheten en allt större och viktigare roll i samhället. Inom HSB arbetar vi ständigt med att identifiera säkerhetshot och genom förebyggande arbete förhindra säkerhetsincidenter.
För att förbättra medarbetarnas kunskap kring att skydda företagets information, genomförs årligen utbildningar med syfte att utveckla ett sunt risktänkande avseende IT-säkerhet.
Detta arbete genomförs tillsammans med HSB Affärsstöd och andra regionföreningar.
Vi fortsätter stödja biståndsorganisationen We Effect med 2 kr av varje medlemsavgift. Dessutom har vi under året ekonomiskt stöttat Hela Människan Enköping, Jul på Uplands samt fortsatt vårt engagemang som huvudpartner till Uppsala Stadsmission.