Här handlar det om att bostadsrättsföreningens tar ett socialt ansvar för hur verksamheten påverkar de boende och andra människor. Det kan handla om att vara med och skapa bra förutsättningar för en god hälsa, ett bra liv, jämställdhet och likabehandling genom att sätta människan i fokus. Arbete för att nå detta kan vara bra kommunikation, gemensamma aktiviteter och utbildningar för att skapa engagemang i föreningen och hos de boende och andra intressenter. Det innefattar även att ställa krav på de leverantörer och samarbetspartner som anlitas att de har bra arbetsvillkor för sina anställda.
Att arbeta med social hållbarhet ger ofta mervärden för föreningen så som trygghet, trivsel, nöjda boende och ett mer attraktivt boende. Ett sådant arbete brukar även förbättraföreningens förmåga att hantera kriser och förändrade förutsättningar.
Den miljömässiga och ekologiska hållbarheten handlar om att minska miljö- och klimatpåverkan från HSB Värmlands föreningar. Det kan exempelvis göras genom att minska utsläppen från förvaltningen av fastigheten och transporterna för de boende samt att se till att byggnaderna är energieffektiva och har en låg energianvändning. Det kan även vara att jobba förebyggande med klimatanpassning för att ha en bättre beredskap och kunna undvika skador och problem som översvämningar, kyla, extremvärme och kraftigt regn kan medföra.
En ekonomisk hållbarhet innebär att hushålla med sina resurser. För en bostadsrättsförening handlar det exempelvis att se till att ha en ekonomi som är långsiktig, resurseffektiv och har ett tillräckligt stort överskott för att möjliggöra sparande och investeringar. Besparingarna behövs för att löpande och framtida underhåll och effektiviseringsåtgärder ska kunna genomföras. Den ekonomiska hållbarheten är en förutsättning för att föreningen ska kunna ta ett långsiktigt socialt och miljömässigt ansvar.